Karrier 2020-02-14T08:53:32+01:00

Miért csatlakozz a Dome-hoz?

Kövi Kristóf

Kövi Kristóf

Dome Energy, Energetikai asszisztens

„Szeretem a munkám, örömmel tölt el a Dome csapat tagjának lenni. Minden napom változatos és kihívásokkal teli. Kiváló emberekkel dolgozhatok együtt, mindig van valakinek egy-egy konstruktív ötlete, előremutató javaslata. A munka operatív része az erősségem, ahol nagyon fontos a jó adatmenedzsment, a pontosság és a gyorsaság. Úgy érzem, szakmailag rendkívül sokat fejlődtem, és napról-napra számtalan új ismerettel gazdagodom. A Dome-nál hosszútávon számítanak a munkámra, és minden támogatást megkapok ahhoz, hogy magabiztosan láthassam el a feladataimat. Motiváló olyan munkahelyen dolgozni, ahol a vállalat emberi oldalára, a munkahelyi kultúra folyamatos fejlesztésére is kifejezett hangsúlyt fektetnek.”

„Egyetemi éveimet követően új kihívások és fejlődési lehetőségek reményében csatlakoztam a DOME-hoz. Az itt eltöltött idő tovább erősítette bennem a hatékony munkavégzés, az emberközpontú gondolkodás és a csapatszellem fontosságát. Úgy gondolom, hogy a mögöttem álló szakmailag elhivatott és támogató csapattal együtt erősíthetjük mind a külső, mind pedig a belső ügyfeleink közötti kapcsolatot.  A munkaügyi folyamatok ismereteinek megszerzésén, valamint azok gyakorlatba történő átültetésén túl a Dome maximálisan támogató hozzáállásának köszönhetően továbbképzés keretein belül lehetőségem adódott számos pszichológiai és emberismereti tudás elsajátítására, melyek alkalmazásával hatékonyan hozzájárulhatok a kiválasztási folyamat sikerességéhez, valamint elősegíthetem munkavállalóink személyiségfejlődését is.”

Burus Klaudia

Burus Klaudia

Dome HR, HR asszisztens

Nyitott pozícióink

282021, 07

HR generalista

Feladatok: A cég egyik üzletágának teljeskörű HR támogatása Kapcsolattartás a területi vezetőkkel Toborzási igények felmérése, toborzási feladatok koordinálása Beléptetési és kiléptetési folyamat előkészítése Oktatások szervezése [...]

282021, 07

HR toborzó

Feladatok: A cég toborzási feladatainak ellátása Kapcsolattartás a HR generalistákkal Toborzási igények összesítése, nyilvántartása Toborzási, hirdetési lehetőségek, csatornák felkutatása Hirdetések feladása Önéletrajzok előszűrése Interjúk szervezése [...]

82021, 07

Pénzügyi – számviteli munkatárs

Feladatok: Teljes körű könyvelési feladatok ellátása és azok ellenőrzése cégcsoport szinten Beérkező számlák ellenőrzése (tartalmi-, formai-, számszaki-, törvényi megfelelőség) Számlák, bizonylatok, könyvelése ahhoz kapcsolódó megrendelések [...]

82021, 07

Projekttámogató munkatárs

Feladat: Az SAP rendszert kiszolgáló betöltő program napi szintű használata Új szállítók rögzítése Vevői és szállítói megrendelések rögzítése Napi szintű kapcsolattartás a társosztályokkal, hiányos, javításra [...]

82021, 07

Létesítményfelelős

Feladatok: Létesítmény üzemeltetésének teljeskörű szakmai és üzleti irányítása Működéshez és tervek megvalósításához szükséges erőforrások (emberi, eszköz, műszaki, alvállalkozói, pénzügyi) biztosítása, megszervezése Irányítása alá tartozó szervezet [...]